Çalışma hayatındaki sendikal faaliyetlerini temelini işkolu kavramı oluşturmaktadır. Kanunda açıkça tanımı yapılmamakla birlikte işkolunu, bir işyerinde yürütülen faaliyetlerin benzer veya birbirine yakın olanlarının gruplandırılması olarak tanımlayabiliriz. İşkollarının neler olduğu ise
Devamını OkuKategori: Toplu İş Hukuku
Geçmişe Dönük İmzalanan Toplu Sözleşmeden Dayanışma Aidatı Ödeyenler Yararlanabilir mi ?
Geçmişe dönük olarak imzalanan toplu iş sözleşmesinin lehe olan haklarından, toplu iş sözleşmesinin imzalandığı tarihte işyerinde çalışmayan ancak sözleşmenin kapsadığı tarihlerde dayanışma aidatı ödeyen işçi yararlanabilir mi? 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu
Devamını Oku